期間工に応募すると、必ず通るのが「健康診断」。
でも、どんなことをされるのか、不安になりますよね。
「普通の健康診断と同じ?それとも特別な内容?」と疑問に感じている人も多いと思います。
この記事では健康診断の目的や流れについてやさしく解説していきます。
期間工に興味がある人、もうすでに応募した人はぜひ一度読んでおいた方がいい内容です。
いつ・どこで受ける?流れを簡単に解説
健康診断は多くの場合、一次面接の後に実施されます。
面接に合格したら、指定されたクリニックや病院で受けることになります。
企業によっては自社の健康診断センターで行う場合も。
時間としては1時間〜1時間半ほど。
事前に問診票を記入し、番号を呼ばれながら各検査を順番に受けていく形式です。
健康診断の目的は「作業に耐えられるか」のチェック
一般企業と違い、期間工は体力が必要な仕事。工場での立ち仕事・力仕事に耐えられる体かどうかを見られます。
そのため「健康そのものか?」だけでなく「この人はこの仕事に耐えられるか?」という視点でチェックされるんですね。
検査内容一覧|実際に受けるチェック項目とは

「何を検査されるのか具体的に知っておきたい」
そんな不安に応えるため、ここでは実際に受ける検査項目を詳しく紹介します。
身長・体重・視力・聴力・血圧
基本的な身体測定はすべて行われます。
特に血圧は注意されやすく、高すぎると再検査になることも。 聴力や視力は、作業中に支障が出ないかの判断材料になります。
尿検査・血液検査・レントゲン・心電図
糖尿病や肝機能の数値異常がないかを見るための血液検査や、心臓に問題がないかを調べる心電図。
喫煙者は胸部レントゲンで「影がある」と診断され、再検査になるケースもあります。
問診と医師の診察で聞かれること
「過去に病気をしたことがあるか」「現在薬を飲んでいるか」など、医師との問診もあります。
腰痛やヘルニア歴などを伝えると、それが不合格の理由になる可能性もありますが、後々のことを考えて正直に話すことが大切です。
健康診断で落ちるのはどんな人?
「健康診断で不合格になることってあるの?」と驚くかもしれませんが、実際に落ちる人もいます。
ここでは、よくあるケースや具体的な理由について紹介していきます。
高血圧・肥満・腰痛などの身体的なリスク
- 血圧が上140/下90を大きく超えている
- BMIが35以上(例:身長170cmで体重100kgなど)
- 腰痛持ち、椎間板ヘルニアなどで過去に通院歴がある
こういった場合は、現場作業に耐えられないと判断され、不採用になる可能性があります。
既往歴の虚偽申告・生活習慣の問題
健康診断の問診で、過去の病気や服薬を隠してしまうと、それが後々バレることも。
また、飲酒習慣がひどく肝機能に影響が出ていたり、睡眠不足で脈拍が異常だったりすると、再検査の対象になります。
不合格になるとどうなる?再応募できる?
企業によっては、6ヶ月〜1年の間は再応募できないルールを設けているところもあります。
派遣会社を通して受けた場合は、別のメーカーにすぐに応募できることもあるので、担当者に相談してみましょう。
当日に向けてできる事前対策

「ちゃんと通るか不安…」という方は、できる準備をしておくのがおすすめです。
簡単なことでも、事前にやるかやらないかで結果が変わってくることもあります。
前日〜当日の注意点(睡眠・食事・飲酒など)
- 前日はしっかり睡眠をとる
- 飲酒は控える(肝機能の数値に影響)
- 当日は空腹で行く(食後だと血糖値が上がることも)
こうしたことを意識するだけでも、結果が安定しやすくなります。
持病がある人はどうすればいい?
通院中の方や持病がある場合は、事前に診断書を持参することで対処できるケースもあります。
服薬中でも、内容によっては採用に影響しないこともありますので、正直に申告しましょう。
うかつに隠すと、後々地獄が待っていますよ。
嘘はNG!正直に申告しても受かるケースあり
「腰が少し痛い」と言っただけで落とされるかも…と不安になるかもしれませんが、 隠すことで後から問題になるほうがリスクが高いです。
実際には、軽い症状であれば配慮した配属になることもあります。
繰り返しになりますが、隠すと後で地獄が待っていますよ。
健康診断に落ちた場合の対処法

「万が一、落ちてしまったら…」と考えておくのも大事です。
実際に健康診断で不合格になることはありますが、それで全てが終わるわけではありません。
重要なのは、その後どう行動するか。ここでは具体的な対処法を詳しく紹介します。
たとえ健康診断に落ちても、次の道はあります。
期間工としてのその先の未来について考えたい方は、こちらの記事もおすすめです。
派遣会社に相談して再チャレンジ
派遣会社は、あなたの体調や過去の健康診断結果を踏まえて、次の一手を一緒に考えてくれる存在です。
たとえば「立ち仕事が難しい」と伝えれば、「座り作業や軽作業が中心の工場」を紹介してくれることもあります。
中には、検査項目の少ない企業や、基準の緩い企業を提案してくれることもあるので、一人で悩まずに相談してみましょう。
また、場合によっては「健康状態が改善すれば半年後に再チャレンジ可能」と具体的なアドバイスがもらえることも。
健康状態を整えて再応募する
不合格の原因が血圧や体重だった場合、数値を改善することで次回合格の可能性が高まります。
実際に、「高血圧で落ちたけど、毎日のウォーキングと減塩食で数値を下げ、3ヶ月後に再応募して合格した」という人もいます。
少し時間はかかりますが、生活習慣の見直しはあなたの健康そのものにもプラスになります。
ここであきらめず、できることから始めましょう。
採用基準の緩い企業を狙うのもアリ
企業によって、健康診断のチェック基準には大きな差があります。
「デンソーやトヨタは厳しめで、特に心電図や血圧にシビア」なのに対し、「アイシンやスバルはある程度柔軟だった」といった声も現場ではよく聞きます。
もちろんその年の採用方針にもよりますが、「健康診断に落ちた経験がある人でも採用された」という実例がある企業も存在します。
派遣会社と相談しながら、自分に合った企業を見つけるのも一つの戦略です。
まとめ|期間工の健康診断は「準備」で乗り切れる

健康診断は、期間工になるための第一関門です。
でも事前に何を見られるか、どこに気をつけるかを知っていれば、合格できる可能性はぐんと上がります。
- 健康診断の内容は基本的に一般的なもの
- 落ちる原因は「体調管理不足」
がほとんど ・準備と申告の正直さが合格のカギ
少しでも不安がある人は、派遣会社に相談しながら進めるのもおすすめですよ。
期間工を目指す人の参考になれば嬉しいです。
最後まで読んでいただき、ありがとうございます。
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